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钟祥市中医院2017年人大评议整改方案

时间:2018-06-01    来源:钟祥中医院     作者:钟祥中医院     点击: 0
      根据市卫计局《人大工作评议整改方案》要求,针对人大评议调查组和医院各种形式收集的意见及建议,结合医院实际,制定如下整改方案。
 
一、指导思想
 
深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,以习总书记的系列重要讲话精神为指引,把抓好整改落实作为接受人大监督、转变工作作风、提高工作效能的重要举措,促进医院工作健康、可持续发展,为我市率先小康、跻身百强作出积极贡献。
 
二、总体目标
 
严格按照“五明确、一公开”要求,明确整改的内容、目标、要求、措施、责任,公开整改内容和结果,对各类问题逐条制定措施,逐条整改落实。通过全面整改,实现宗旨意识进一步增强、服务质量进一步改善,群众满意进一步提升的预期目标。
 
三、整改内容和措施
 
(一)解决监管存在漏洞的问题。
 
1、开展专项治理。以规范住院管理和医疗行为为重点,全面清理整顿住院管理、过度医疗、收费管理和内部运行上存在的问题,在一定范围内公开,纳入医院通报,强化监管,规范医疗服务行为。(责任领导:张江海、杜宗升,责任科室:合管科、医务部,整改时限:2017年10月)
 
2、严肃追责问责。重点对自查自纠找到的、征求意见提到的、医疗纠纷暴露的、网络媒体曝光的、信访上访反映的、群众反映强烈的问题,认真对待,逐一查实,对违法违规行为实行“零容忍”,严格按医院规定追责问责。(责任领导:边桂芹,责任科室:监察室,整改时限:2017年10月)
 
3、建立长效机制。梳理完善现有管理制度,加强医务人员医德医风管理,坚持每周两个科室行政绩效检查,每周三次医德医风检查,规范医务人员诊疗行为。(责任领导:边桂芹、杜宗升、张江海,责任科室:监察室、医务部、绩考办,整改时限:2017年10月)
 
(二)解决医疗服务能力不足的问题。
 
1、建设区域性“医学影像中心”。 依托上海瑞戈医院投资管理有限公司在我院建设“钟祥市医学影像中心”,结合区域性影像网络平台建设,提高影像诊疗水平。(责任领导:杜宗升、刘先明,责任科室:医务部、供给保障部,整改时限:2017年9月)
 
2、加强基础配套设施建设。对住院部华佗楼、仲景楼的人行楼道墙面进行重新装饰(铺设1.5m高墙砖),对住院病房的破损的木地板分批次更换PVC地板胶,按标准对妇产科产房进行新建。(责任领导:刘先明,责任科室:供给保障部,整改时限:2017年10月)
 
3、加快人才队伍建设。一是开展“西学中”培训。由护理部牵头,组织第四期考核不达标的护士和2014年以来年新进的护士,开展第五期护理人员“西学中”培训。二是开展规范化培训。由护理部牵头,对2016年新进护士按照国家卫计委颁发的《新入职护士培训大纲》进行规范化培训。(责任领导:刘  科,责任科室:护理部,整改时限:2017年12月)
 
(三)解决医疗服务质量不高的问题。
 
1、加强医德医风建设。推选“五心”服务、25条文明用语和30条服务忌语,加大医德医风的考核权重,与评优表模、入党进修、职称晋升、绩效工作挂钩。(责任领导:边桂芹、杜宗升,责任科室:监察室、医务科,整改时期:长期)
 
2、开展便民服务。门诊楼设立便民服务台,优化就诊、划价、收费、取药流程,适当开通午间、夜间门诊,方便群众就医。(责任领导:刘  科、杜宗升,责任科室:护理部、医务科,整改时间:2017年10月)
 
3、推行价格公开。利用医院公开栏和新闻媒体,对医院收费项目和标准进行公示,严格执行住院患者每日费用清单制,增加医院收费的透明度。(责任领导:夏  翰、何  华,责任科室:财务科、宣传科,整改时限:2017年10月)
 
(四)落实对计生特殊家庭的关怀关爱举措。严格兑现国家法定的计生家庭奖励和补助政策,大力实施关怀关爱活动。严格落实“绿色通道”制度,让特殊家庭享受党和政府的温暖。(责任领导:夏  翰,责任科室:财务信息部,整改时限:长期)
 
四、工作要求
 
(一)加强组织领导。整改工作由院长彭波负总责,其他班子成员分工落实,各部室具体落实,形成一级抓一级,层层抓落实的工作机制。
 
(二)落实整改责任。整改工作要坚持高标准严要求,杜绝形式主义和弄虚作假。要按照整改重点,明确责任领导、责任科室,确保事事有落实、件件有回音。
 
(三)限定整改时限。要确保所有整改问题在规定时限内整改出成效、改出形象。对整改阶段可以解决的问题,要按照要求提出明确的整改步骤;对一时不能解决的问题,要列出大体的时间表,积极创造条件,逐步予以解决;群众反映强烈的,必须重点解决;影响医院的,必须优先解决。
 
(四)确保整改效果。评议工作领导小组办公室要加强跟踪督办,及及掌握整改工作落实进度、质量和效果。对进展快、成绩突出的科室及个人给予通报表扬,对整改工作措施不力、成效不明显的,严肃追究责任领导、责任科室和人员的责任,确保整改取得实效。
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